第408章 骨干的选拔（1/1）

北京的秋天，天高云淡。农业部一间普通的会议室里，气氛却有些热烈。一场关于选派青年骨干赴埃塞俄比亚项目锻炼的内部推荐和讨论会正在进行。

参会的有部里人事司的孙处长、计划司的王副司长，还有几位相关司局的负责人，以及被特意请来提供专业意见的、刚从埃塞短暂回国述职的李振邦。

孙处长拿着几份推荐材料，开门见山：“各位领导，根据部党组关于加快培养国际化农业人才的指示精神，结合埃塞项目下一步扩建的实际需求，我们初步筛选了几位年轻同志，作为首批重点培养对象。今天请大家来，就是一起议一议，把把关。”

他首先拿起一份装订整齐的简历：“这位，是小刘，刘洋。农科院作物所博士毕业，导师是业内大牛，在《作物学报》上发表过好几篇高质量论文，理论基础非常扎实。之前参与过黄淮海项目，在田间地头一蹲就是半年，肯吃苦，业务能力没得说，是搞纯技术的一把好手。” 孙处长顿了顿

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