第313章 搬新家（2/4）

\"我已经拟定了详细的培训计划。\"

袁宝从文件夹中取出一份文档，\"咖啡厅员工要接受为期两周的岗前培训，包括咖啡知识、服务礼仪、应急处理等内容。

特别是对35岁以上的员工，我们会安排专门的职业转型指导。\"

说到这里，袁宝的眼神突然亮了起来：\"大哥，我还有个想法。我们可以设立'员工成长基金'，鼓励员工持续学习。

无论是想考咖啡师资格证，还是学习管理课程，我们都可以提供部分资助。\"

保国惊讶地挑了挑眉：\"这个投入可不小啊。\"

\"值得的，我们又不差那几个钱。\"袁宝坚定地说，\"我想让每个员工都能在这里找到归属感和成长空间。\"

保国听完袁宝的想法，忍不住笑着摇了摇头：\"小妹啊，你这哪是在开店，分明是在做慈善。\"

他端起茶杯抿了一口，\"不过既

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